Vil påvirke Forsvaret til å løfte VAB-legene

Forsvaret har over lengre tid slitt med rekrutteringen av leger til ordningen vernepliktig akademisk befal (VAB).

Dagens Medisin kunne nylig melde at både sanitetssjef Jan Knudtzon Sommerfelt-Pettersen i Forsvaret og VAB-legenes tillitsvalgte tar til orde for at vernepliktig legetjeneste får samme vilkår som begynnerstillinger i sykehus.

Store rekrutteringsproblemer
Nå forteller leder Christer Mjåset i Yngre legers forening (Ylf) at foreningen vil jobbe for å løfte vilkårene for VAB-leger.

– Utspillet fra sanitetssjefen er et viktig signal, og skaper et politisk rom for å løfte denne gruppen. Vi vil nå ta et initiativ overfor Forsvarsdepartementet om saken, og vi ønsker å prioritere VAB-legene fremover. Vi kan også være en brobygger mellom Forsvaret og Helsedirektoratet når det gjelder å få inn læringsmål for spesialisering som kan oppnås i Forsvaret, sier Mjåset til Dagens Medisin.

– Forsvarsdepartementet viser til at VAB-leger har bedre vilkår enn vanlige vernepliktige, og mener det blir feil å sammenligne VAB-tjeneste med sykehusjobb. Hvordan stiller du deg til den argumentasjonen?

– Først og fremst har Forsvaret store rekrutteringsproblemer. For det andre er prosentandelen som avtjener verneplikt i Norge i dag veldig lav. I en slik situasjon er det ikke noe i veien for at man løfter frem en gruppe for å dekke et behov.

Vil avvikle ordningen
I punktprogrammet, som beskriver hvilke saker Ylf skal arbeide med i perioden 2015 til 2017, heter det at foreningen skal jobbe for «avvikling av ordningen med vernepliktig akademisk befal, og overgang til frivillige, profesjonaliserte legetjenester i forsvaret».

– Vi mener fortsatt at dette på lengre sikt bør gjøres om til en rekrutteringsbasert ordning. Jeg tror man kunne gjøre legetjeneste i Forsvaret attraktivt, blant annet med tanke på kursene som tilbys. Det finnes leger som ikke bare vil tråkke rundt i hvit frakk, men som ønsker en annerledes tjeneste, sier Mjåset.